继本钢集团官网、手机报之后，今年7月末至8月初名为“本钢新闻”的新浪官方微博、腾讯官方微博及腾讯微信先后开通。这些新媒体平台的导入，标志着本钢集团宣传工作步入了全媒体时代。11日，本钢集团召开新媒体宣传工作推进会。本钢集团党委副书记董事、党委书记助理张彦宾，各单位主管宣传的政工部长、宣传干事参加了会议。
此次会议旨在进一步推动本钢集团新媒体宣传工作的深入开展，提升宣传干部在互联网时代的责任意识和创新意识，丰富和创新宣传思想工作的方式方法，为企业的改革发展提供强有力的思想保证，同时为提升企业形象创造良好的舆论环境。
为进一步加强宣传思想政治工作，创新宣传工作理念和方法，本钢集团党委在系统调研、总结分析的基础上，于今年7月末至8月初先后开通了名为“本钢新闻”的新浪官方微博、腾讯官方微博及腾讯微信。扫描手机二维码即可关注《本钢日报》官方微博、微信，及时了解和掌握本钢集团最新最快的新闻资讯和企业动态，同时还可以参与信息互动。这是继本钢集团官网、手机报之后，探索新媒体介入宣传工作的又一次重要尝试。它不仅推动了传统媒体向全媒体的发展，也为本钢集团的宣传工作增添了新的元素、搭建了新的平台。
会上，宣传中心就本钢集团新媒体的功能与应用做了详细介绍；本钢集团党委宣传部做了《互联网时代宣传工作者的使命与担当》的主题发言。
本钢集团党委副书记董事在会上讲话。他说，此次新媒体宣传工作推进会，是本钢集团深入贯彻全国宣传思想工作会议精神，认真落实省、市宣传思想工作相关安排的一次重要会议，也是本钢集团进一步深化企业宣传思想政治工作，创新宣传思想政治工作方式方法的一次动员大会。
董事说，此次新媒体宣传工作推进会让职工在初步了解和掌握新媒体应用技术的同时，明确了作为一名企业政工干部在当前互联网时代的使命感、责任意识和创新意识，也为政工系统今后工作开辟了一条新的途径，扩展了一个新的平台。希望与会人员认真学习和掌握新媒体的应用，使本钢集团的宣传思想政治工作跨上一个新台阶。
结合此次会议，董事提出了三方面的工作意见：一是提高认识，增强做好国企新闻宣传工作的责任感、使命感和紧迫感。二是创新宣传思想工作理念和方法，树立本钢良好的企业新形象。三是要围绕生产经营中心工作，有效开展宣传思想工作。
此外，当天会议现场还就新媒体应用情况对与会人员进行了问卷调查，调查结果将作为制订和实施下一步新媒体发展计划的重要参考。