按照《首钢水钢党委关于围绕“六个意识”开展解放思想大讨论活动的实施方案》要求，炼铁厂于3月13日启动了新一轮解放思想大讨论活动。
活动将围绕牢固树立“六个意识”，进一步深化“十讲十重十做到”，结合炼铁厂干部职工思想、工作中存在的问题，围绕牢固树立忧患意识、大局意识、使命意识、纪律意识、交账意识、学习意识开展讨论；围绕公司深化改革、多元发展和依法治企、强化管理的“两条主线”，用创新的方法和手段，解决公司生存发展道路上遇到的各种新问题、新矛盾，坚持学习先行、统一思想，坚持实事求是、紧贴实际，坚持调查研究、解决问题，坚持创新方法、丰富内容。通过对“六个意识”的对比找差，做到解放思想真正入脑入心，促使干部职工思想观念得到脱胎换骨的变化，推进全年目标的实现。
炼铁厂党委要求，铁厂职工要坚定信心，转变观念，做好“5个前列”，以实际行动发挥 “龙头”作用。职工要对比找差，自己跟自己比，自己跟先进比，比指标、比效益、比效率。要紧紧围绕“六个意识”做好工作，尽其所能调整用料，优化配料降成本。做好经济用料跟踪，确保高炉稳定生产。要求干部始终站在前面当先锋，提升组织能力、实践能力。
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