近日，京唐公司在全公司范围内开展职工素养提升宣传发动活动。京唐公司领导和相关部门负责人、公司6S推进办公室成员、咨询公司顾问、各单位推进员及青年志愿者等100余人参加。
职工素养提升是京唐公司推进6S管理的关键环节，既能巩固前期成果，又可以提供保障6S管理工作持续进行的源动力。本次活动是该公司开展职工素养提升活动的开端，旨在通过公司及部、处级领导带队宣传发动，掀起重视素养提升的热潮，使广大职工充分认识到素养提升对于企业和个人发展的重要性。并按照要求规范日常行为，自觉形成从自身做起、从小事做起、持之以恒的良好习惯，切实提高职工素质，与公司发展需要相协调，向社会展示京唐公司职工良好的精神风貌。
活动中，京唐公司领导及相关部门负责人深入厂区、厂前各职工餐厅，向就餐职工发放6S素养宣传手册，讲解素养提升标准，纠正职工不规范行为。各餐厅内还设有流动执勤人员，以确保活动取得成效。该公司领导在餐厅内仔细询查职工就餐和菜品情况，与岗位职工同吃同坐，详细交流，了解职工对于开展素养提升活动的看法及建议，并解答了大家提出的问题。
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