水钢公司围绕环保工作加大宣传力度，启动“环保管理提升工程”活动，加强污染物排放监控和环保设施运行督查，开展了“驻厂消缺、蹲点服务”及“查环保隐患、反违法排污、促水钢扭亏、树钢城形象”等专项活动。水钢公司环保外排工业废水达标率、冶炼渣综合利用率、工业烟尘（粉尘）排放量、吨钢工业废水排放量、氨氮排放量、二氧化硫排放量等指标同比呈现较好趋势，实现了生态环境污染事故为零的目标。同时，广大职工的小改小革等技术创新、建设项目环评制度、“三同时”制度的严格执行、落实清洁生产审核和环境管理体系工作等有效措施，均有效地推动了环保工作不断向前。在此基础上，水钢公司明确了2014年主要污染物排放浓度、总量受控，环境污染事故为零的环保目标。

　　目前，结合总公司对环保工作提出的要求，水钢公司将全年环保工作目标经过疏理后，对目标进行细化，并召开专题会议，要求公司各二级单位要认真传达、贯彻落实总公司环保工作要求；强化环保工作基础管理，加大环保设施例行检查和特殊专业检查力度；加强环保设施管理，确保污染物达标排放；杜绝各种污染物偷排乱排现象；加强应急预案管理，随时保持应急状态；加强宣传教育，提高环保意识。

　　为保证全年环保目标的实现，水钢公司要求，各二级单位要加强环保宣传教育培训，提高环保意识和技能。在强化基础管理方面，要求全面提升环保管理水平。同时，加大污染治理力度，提升污染防治水平。其间，对加强固定污染物治理、面源污染治理、减排工程、清洁生产及发展循环经济进行了细化。水钢公司还要求，进一步加强建设项目的环境管理，严格执行环境影响评价制度及“三同时”制度，以提升污染预防水平。并从强化监管能力、加强大污染物排放环境监测力度、重点污染源在线监测、严格责任追究等方面进行了专门的强调和说明。