随着马钢股份、长江钢铁双双出色完成环境绩效A级企业创建工作，马钢集团圆满完成“超低排放推进工作力度不够”这一检视整改问题，同时也为战胜市场“寒冬”、全面站稳宝武第一方阵注入了强劲动力。
马钢党委积极贯彻落实习近平生态文明思想，在主题教育期间将上级巡视、审计发现的问题“超低排放推进工作力度不够”列入整改清单，制定有效举措，做到立行立改，并明确整改期限为2023年12月。随着马钢股份、长江钢铁圆满完成创A工作，这一问题成功销号，提前得以圆满解决。
超低排放推进工作力度不够，一度成为制约马钢高质量发展的“瓶颈”。在宝武第三巡回指导组的指导下，马钢党委坚持目标导向和问题导向相统一，制定方案，稳步推进；畅通渠道，梳理问题；制定措施，严格整改；突出重点，专项整治；上下联动，形成合力；强化督导、严肃问责；推动马钢跑出“创A加速度”、打通“最后一公里”、转入“保A常态化”。
跑出“创A加速度”、打通“最后一公里”。今年4月份，马钢正面临超低排评估公示前关键阶段。以深入开展主题教育工作为推动，严格按照计划整改措施，马钢加大了工作推进力度。一是围绕超低排成果巩固，制定常态化运行管理方案。每周对现场环保设施同步运行情况、超低排达标运行情况、无组织控制情况以及现场环境整治情况等进行检查，日通报、周总结，有效推进工作落地。二是积极按照生态环境部相关要求，对1号、2号高炉热风炉以及特钢高线等4个加热炉排口进一步优化整改运行，制定管控方案。公司制造部、能环部以及各相关单位，通过优化操作、优化煤气平衡等手段，连续30天达到稳定超低排，得到生态环境部和中钢协的认可，4月25日马钢顺利实现超低排评估进展工作并在中钢协网站公示，同时，高炉煤气精脱硫项目也完成项目招标。三是积极开展申报A级企业认定工作。按照绩效分级工作指南，组织申报书编制、证实性材料收集整理等，并落实专家现场核查，在公示后仅一个月就高效率完成A级企业认定。
八钢公司坚决打好污染防治攻坚战
主题教育开展以来，八钢公司将突出的生态环境问题列入问题清单，多举措强化整改力度，并形成常态化、长效化的有效机制，将主题教育成果转化为推动企业高质量发展动力。
伊犁钢铁是八钢公司的重点生产基地。随着生产效率的提升，生产过程中产生大量物料和粉尘，加之料场布局不合理、货物堆放混乱，缺乏有效的防尘措施。在第二轮中央生态环境督察以及长江经济带、黄河流域警示片中，也涉及到了八钢公司伊犁钢铁需规范堆存物料管理、做好扬尘管控及八一钢铁需加强无组织排放管控等问题。
直面问题，八钢公司制定了“伊犁钢铁公司规范堆存物料管理，做好扬尘管控”的整改措施，重点对新建炼钢厂钢渣热焖渣、混匀料场封闭改造两个项目进行重点跟踪，目前项目主体已完工，9月份可实现交工验收。同时完成厂区内两大料场自动打水抑尘项目建设，安装自动和手动的43个高压水枪，新增4个环境监测平台，对区域内扬尘情况进行实施监测，有效控制了扬尘污染。制定了“八一钢铁加强无组织排放问题”的整改措施，特别是对八钢公司超低排项目的推进、全面完成超低排放改造达到B-绩效，作为单独的问题列入问题清单，全力推进污染排放整改整治。
八钢公司以发现的问题为切入点，做到正视问题不回避，以全面完成超低排放改造为出发点和落脚点，形成《八一钢铁超低排排创A级工作方案》，制定了“清洁运输达到A级绩效，排放达到B-绩效”的目标，通过邀请国内和宝武的专家进行现场指导和经验交流、冶金工业规划院专家在八钢公司开展多次超低排培训、与超低排A级企业鄂城钢铁“结对子”等全方位、多角度的措施，压紧压实责任，切实保证问题整改落地见效。
为持续推进超低排放不断进步，八钢公司制定了《八一钢铁超低排放创A级工作方案》，成立了由分管领导牵头的工作机构，制定了环保督察相关迎检方案，在人力资源配置、绩效挂钩、劳动竞赛等方面形成长期有效的工作机制，切实把“问题清单”转变为“成果清单”，推动企业绿色高质量发展。
宝武碳业打造行业绿色低碳新标杆
宝武碳业党委在主题教育开展过程中坚持边学习、边调研、边检视、边整改，针对检视发现的“绿色低碳新技术和示范项目推进速度不够快”问题，以“问题不解决不松劲、解决不彻底不放手”的劲头，加快落实宝化湛江苯酐绿色低碳项目，打造“近零碳”示范产线。
在项目建设期间，该公司党委主要领导多次深入宝化湛江施工现场调研，推进整改落实；在项目建成投产时，赶赴现场实地检查验证整治整改成效。主题教育领导小组每两周跟踪整改进展，积极协调推进解决过程中存在的问题。宝化湛江党支部组织开展专题学习，统一思想，凝聚合力，党员干部带头冲锋攻坚克难。党支部班子通过组织苯酐项目“天天读”，将整改措施细化分解到每一天，以“一锤接着一锤敲”的钉钉子精神，抓推进、促整改、严落实。全体党员干部在项目开工准备阶段自主自发实行“两班倒”，连续加班加点查找和整改问题300余项。在设备调试和试运行过程中，党支部设立专项党员责任区，党员对项目中的子系统或装置负责到底，保证工程质量，确保试运行一次成功。宝化湛江全体党员在参与主题教育问题整改过程中，不仅深刻理解了新发展理念的深刻内涵，而且在急难险重的任务中锻炼了党性，展现了担当与作为。
今年7月14日，苯酐装置实现全流程贯通，成功生产出第一包苯酐产品，宝武碳业的多项绿色低碳高新技术得到验证，取得了丰硕的成果。在碳减排方面，通过富产高压蒸汽，实现项目总能耗为负1.2万吨标煤/年；为促进余热资源的全部回收利用，后续可协同蒸汽发电，有效降低间接碳排放量1.64万吨；结合智能制造、数字化管控平台，实现生产过程少人化，进一步减少约10%人的活动碳排量；建立国内首套基于“碳印象”的碳全生命周期管理平台，树立了行业碳管理体系标杆。在循环经济方面，该项目产生的塔底残渣通过技术研究按比例返回生产综合利用实现危废“生态循环”，属于行业首创，是行业内循环经济的集大成者。
宝武资源覆土绿化建设“坝上草原”
主题教育开展以来，宝武资源马钢矿业南山矿聚集“三个导向”，压实“三个责任”，查问题、定清单、办实事，认真落实第二轮中央环保督察“如期完成凹山总尾矿库闭库和滩面覆土绿化工程”问题整改，把这项工作作为检视整改工作的落脚点和出发点，扎实推动宝武资源主题教育落地生根。
经过半个多世纪的蓄积，马钢矿业南山矿凹山总尾矿库最终总库容达8863万立方米，实施闭库生态再造刻不容缓。
聚焦目标导向，马钢矿业南山矿按照问题清单，做到整改目标清晰、整改措施得力、整改时限确保、责任单位明确，上下联动，推动问题整改落地落实见效。
马钢矿业南山矿编制了《凹山总尾矿库闭库设计》和《凹山总尾矿库闭库工程安全设施设计》，从源头上为形成高质量的技术方案把关，一次性地获得了省应急管理厅的批复通过。根据方案设计，尾矿库滩面平整、覆土绿化是闭库的关键环节，却面临挖沟排水因滩面地质松软导致施工机械无法进入作业等巨大困难。承担此项工作的马钢矿业生态修复公司和南山矿的技术人员在前期探索试验人工开挖、“反铲串联+钢板铺路+推土机推排”作业的基础上，与有关合作方联合开发应用了一种新型的沼泽式挖掘机，在库内淤泥滩面上顺利开沟滤水，大大提升了作业效率，降低了施工成本，加快了作业进程，解决了大型尾矿库滩面排水和挖沟的国内难题。
严格按照整改要求，加快推进问题整改进度，保证施工质量。马钢矿业南山矿多个部门协同作战，强化项目质量、安全、进度、工期、投资管理，严格按照施工计划时间节点开展作业。截至目前已完成滩面修整、清表约6.6万平方米，开挖排水沟约5000米，滩面覆土约25万立方米，人工绿化约25万平方米，自然绿化约70万平方米，为2023年12月完成闭库和滩面覆土绿化工程提供了保障，为2024年6月前完成闭库工程验收和中央环保督察问题销号奠定了坚实基础。