会议通报了第一季度小改小革活动开展情况，表扬了该公司炼铁厂“解决1号炉槽下称量斗扬尘大问题”、焦化厂“干式气柜不动火堵漏”等一批具有代表性的小改小革项目，并就活动中各单位存在的问题、困难等事宜进行了沟通、协调。第一季度该公司共开展小改小革活动217项，参与人数达1071人次，涵盖节约成本、提高质量、节能降耗、安全环保等多方面，经该公司评审小组严格评选，炼钢厂“巧用连续测温管，降低使用成本”、轧钢厂“高线空压站联网改造”获得一等奖，自动化部“实现公司OA（办公自动化）网络端点准入”、轧钢厂“高线大盘卷区域步进梁改造”等3项小改革获得二等奖，建安公司“自制拔销器，提高工作效率”、检测中心“红外碳硫仪高碳辅料分析条件设置”等26项小改革获得三等奖。

该公司副总经理汪春雷在会上强调，小改小革活动要立足于企业战略，立足于公司长远目标，紧紧围绕能源环保、安全生产、设备管理等方面开展，通过小改小革活动调动员工工作积极性，提高员工素质，增强员工主人翁意识。