山钢股份莱芜分公司提出党群工作网络化建设要求，旨在打造界面清晰、信息完整、流程顺畅、公开透明、工作高效的网络化管理平台，推动党群工作变革。
党群信息管理是该公司今年党群工作“两个责任+特色系列活动+网络化”总体框架的重要组成部分。通过走访调研、问题查找、业务梳理、流程分析、系统汇总、测试完善，今年5月10日，党群信息管理系统既定项目全部开发完成、全线贯通。6月30日，正式启动上线运行。
新系统是在继承党群工作传统优势基础上实现的全面换版升级，通过信息化实现上下无缝对接，使党群工作效率更高、更接地气。新系统分为网络办公系统和展示系统两个层面，党员信息、工作开展、材料申报等工作全部上网运行，由基层生成经过网络流程直达相关部门。同时，二级单位党委、党支部的重要工作实现直观展示，党群工作通过该系统进行部署、安排、落实、评价。重点工作上网，没有实际开展、落实不充分的工作就会暴露出来，有效监督和督促各项工作的落实。
新系统运行后，莱芜分公司将重点围绕展示系统、共享系统、学习系统、直通系统四个方面，用好、用活、用足党群信息管理系统平台，构建集电子党群网络、工作应用平台和信息资源库为一体的党群管理系统，打造党群工作标准统一、流程优化、评价量化和资源共享的电子平台。主管部门人员可以随时通过这个平台，对基层各项工作开展情况进行查询，通过数据线集中处理，实施分析评价和量化考核，为月度、季度、年度检查评比提供了及时可靠依据，实现党群工作的精益化管理。
截至目前，新系统展示层面已建立公司党群信息管理系统总页面，公司党群各部门、二级单位党委以及各单位党支部（总支）总计270个网站；网络办公系统层面建立461个模块，党群部门所有开通的信息模块全部投入运行。
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