面对严峻的钢铁市场形势，为进一步发挥党员的先锋模范作用，今年以来，龙钢公司党委结合党员队伍特点，不断创新工作方式，积极引导党员坚定理想信念、强化党性修养和宗旨意识，为公司打赢战危机、保生存攻坚战提供强大的精神动力。
形势教育 传导压力 夯实思想基础
龙钢公司党委把思想引领放在各项工作的首位，在全公司范围内全面持续深入开展“六个意识”思想教育活动，切实解决党员干部中存在的意识问题、能力问题、执行力问题和创新创效问题，为公司应对市场危机形成思想统一、政令畅通、干群同心的强大凝聚力。同时依托公司“党校”、“党员活动室”，对全公司1073名党员进行分批集中轮训，通过党课学习、拓展训练等形式，将理想信念教育、形势任务教育、团队建设教育等紧密结合起来，增强了广大党员与企业同呼吸、共命运的信心和决心。
选树先进 示范引领 激发工作热情
今年六月份，该公司以开展庆祝建党94周年暨“七一”表彰为契机，对16个先进基层党组织、8名优秀党务工作者及15名优秀共产党员进行了表彰奖励，同时将每年的7月份定为党员教育宣传月，旨在通过发现典型、培育典型、学习典型，积极培育干部职工树立正确的核心价值观。为不断激发基层党组织和党员干部活动，引导广大党员主动思考、积极作为，公司党委在全公司范围内开展“党员亮身份、组织亮牌子”的“双亮”活动，进一步增强党员“创先争优”意识。
围绕中心 鼓舞士气 凝聚发展力量
该公司通过党委中心组学习、书记上党课、党支部座谈会等形式，教育引导广大党员围绕公司生产经营、安全管理、岗位创新、劳动竞赛等方面献言建策，各基层党组织定期组织党员深入生产现场了解工艺、技术和设备运行状态，认真听取职工群众的意见和建议，努力提高自身解决实际问题的能力。同时，在“三严三实”专题研讨中，公司党委创新性的增加了如何抓安全环保、如何抓质量管理等议题，展开讨论，实实在在将“三严三实”专题活动与生产实际工作紧密结合起来，为公司凝聚发展正能量。
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